Ярославская областная ежедневная газета Северный Край, понедельник, 11 ноября 2002
Адрес статьи: http://www.sevkray.ru/news/7/32629/
рубрика: Образование
"Я работаю в крупной коммерческой фирме. Недавно в наш отдел был назначен новый начальник. Этот человек не вызывает у меня ни малейшего уважения. Поэтому не складываются и мои с ним отношения. Это страшно мешает мне работать. Что делать в этой ситуации, как общаться с начальником?
Петр Р. Ярославль". На вопрос отвечает психолог-консультант Ольга ЛЕЙПИ: - Что конкретно вам не нравится в начальнике? Возможно, не устраивают какие-то черты его характера: неопрятность, занудство, высокое самомнение... Стоит ли к этому относиться так серьезно? По-настоящему серьезным делом является та работа, которую вы вынуждены выполнять под руководством несимпатичного вам начальника. Поэтому есть смысл обратить внимание на его деловые качества. Может быть, этот человек не случайно стал руководителем? Возможно, он имеет определенные достоинства, благодаря которым и состоялось это назначение. Если же вам не нравится стиль работы нового начальника - он слишком жесткий и требовательный, его требования неконкретны, и вы не можете понять, чего от вас хотят, - то подход к решению проблемы будет совершенно другим. Работайте сами и наблюдайте за работой начальника. Одновременно помните, что у вас одна, общая с ним работа. Может быть, ваш отдел под руководством нового начальника станет работать намного лучше, и тогда нет смысла обращать внимание на его личные недостатки. Записал Николай БИКУЛОВ. От редакции. Читатели "Северного края" могут получить консультацию психолога. Для этого звоните каждый вторник строго с 10 до 12 часов по телефону 72-94-25 или направляйте письма с вашими вопросами на адрес редакции: Ярославль, ул. Собинова, 1. На телефонные звонки и письма ответит консультант Ольга Лейпи.